凝“新”聚力 蓄势赋能——河南精工咨询2023年第一届新员工培训大会圆满结束

会议伊始，公司董事长许占立首先向新员工介绍了公司的发展历程以及企业文化理念，对企业核心竞争力进行了深度解读，就员工职业发展平台做了进一步的阐述，殷切祝愿大家紧跟公司发展步伐，在不同岗位上蓄势自我重塑，快速成长为优秀的业务骨干和中坚力量。

为让新员工更加明确自己在公司发展的上升通道、明晰企业制度相关的各项要求，副总经理张玮主要围绕岗位激励、生活福利、绩效考核、评优评先四大规章制度进行详解，助力新员工笃定努力方向，朝着心中的星辰大海奋楫中流。

人事部经理刘焕笑从入职、离职、调休、考勤制度、薪酬管理等方面介绍了人事各项规章制度及各种流程申请注意事项，旨在帮助新员工熟悉工作常用系统平台的操作流程，具有较强的针对性和实用性。

入职之后，尽快熟悉财务报销流程是提升日常办公效率的重要必修课之一。财务部经理史丽婷为新员工介绍了各类报销的相关原则及规定，通过系统了解报销的操作流程和方法，并对关键节点进行重要提醒和讲解，帮助大家梳理清楚诸多填写疑惑。

“安全是一切工作的前提和基础”。郑州第六人民医院项目总监汪强为新员工进行入职安全培训，通过结合自身丰富经验，从安全标识的识别、事故致因理论并结合身边易发生的事故案例阐述了安全的重要性，以及如何在工地上保护自身，让新员工对安全理念根植于心，提升自我保护意识。

工程部经理孟凡彬通过对项目考核管理办法、奖惩标准、检查评分依据等为新员工讲解监理工作重点与考核解析，力求将满满干货让新成员内化于心、外化于行，在日后工作中更好地适应岗位发展要求。