炎炎夏日,热情不减,精工系列课堂持续播出!
河南精工于2020年初面向全员开展培训需求问卷调查,详细分析掌握员工培训的诉求。开办精工系列课堂,致力于建设学习型、创新型组织,全面提升员工专业技能素养,增强团队作战实力。往期精工系列课堂的培训,受到员工的广泛欢迎,培训效果也卓有成效。
精工训练营—技能培训
2020年5月16日14:00时,在精工会议室举办《关于基坑支护工程施工监理控制重点培训》的专题培训课程。
培训会邀请资深专家刘道远、史文宾主讲,围绕两个方面进行科学性、前瞻性、针对性系统剖析讲解:
第一、针对难控的质量问题监理应采取哪些应对措施;
第二、基坑支护常用的类型、每种类型的特点及重点。
精工会议室作为我公司培训主会场(此处附公司会议室听课照片),同时利用视频会议平台资源让公司全体员工参与培训学习。
聚焦问题,逐个突破
为全面提升学习质量,找准问题、深挖根源、深刻反思,找出痛点,在本次培训会议开始前一周要求参培员工提前做好准备,带着在管理过程中存在的问题和工作中遇到的重、难点汇总成册来参加本次培训。
培训期间,大家认真听讲,时时做标注
现场问答,热情高涨
细微中见卓著,实践中出真知
在本场培训结束后,要求员工及时消化所学内容,公司将对培训成果以考试形式、布置作业、实操等形式多方检验真知真学。同时注重结果运用,建立培训台账,有效记录培训开展及参加情况,并纳入季度考核范围。
对于一个项目而言,每一道工序、每一处细节都至关重要,深耕细作的精工人,始终坚守在工作第一线,他们积极上进、不断反思、精进技能。通过此次培训,更是对监理工作中基坑支护方面的知识又有了新的认识和见解,同时能够将此方面的知识和经验更好的运用于工作中。
奋起正当时
2020年河南精工持续推进学习型、创新型组织建设,激发内驱动力,实现“抓重点、补短板、强弱项”的工作目标,运用多种手段、创新方式方法,拓宽培训广度与多元性,将培训工作做实、做细,推动人才队伍建设,提升自身工作能力和技术水平,为客户做精品工程,为社会做放心工程,为行业做标杆工程。 |